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Collecte des données – 4. finalité : gestion recrutement de personnel / traitement des candidatures 

Quelles données ?

Données d’identification et de contact 

Nom, prénom, âge, date de naissance, sexe, adresse e-mail, numéro de téléphone, téléphone portable, lieu de résidence, pays de résidence, photo, …

Situation familiale 

État civil, composition de ménage, …

Informations concernant les préférences personnelles

Hobbies, intérêts personnels, préférences personnelles, ...

Informations relatives aux carrières scolaires et professionnelles

Lettre de motivation, CV, compétences linguistiques, carrière scolaire, carrière professionnelle, copie des diplômes et certificats, références, évaluations, ...

Informations relatives à l'emploi pour lequel vous postulez

Renseignements tirés de l'offre d'emploi

Autres données

Autres données que vous estimez pertinentes et que vous nous faites parvenir dans le cadre du processus de recrutement


Qui est concerné ?

Toute personne postulant à un poste chez thg

Pourquoi ? 

  • La gestion des candidatures à un poste chez nous ;
  • Vous proposez des offres d’emploi similaires provenant d’une société membre du réseau thg.

Sur quelle base légale ? 

  • Votre consentement :  toute personne postulant à un poste chez thg recevra les informations pertinentes, en temps utile, qui lui permettront de consentir en toute connaissance de cause au traitement de ses données.
  • Notre intérêt légitime : le traitement de certaines de vos données personnelles nous permet de gérer au mieux vos candidatures. Comme par exemple, la vérification de vos diplômes.